您好,今天帅帅来为大家解答以上的问题。自动离职工资不发怎么办，自动离职工资怎么算相信很多小伙伴还不知道,现在让我们一起来看看吧！
1、抄员工袭自动离职的，按劳动合同法用人单位也是要支付工资的。
2、2、如果因为员工自动离职，给用人单位造成损失的，可以要求赔偿。
3、【法律依据】《工资支付暂行规定》第十六条，因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。
4、经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。
5、但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。
6、若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资标准支付。
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